Le parcours
De votre profil à votre arrivée en France.
Le parcours dépend de votre métier, de votre nationalité, du poste proposé et de votre employeur. Nous avançons dans un ordre clair, sans présenter une étape comme acquise avant sa validation.
Étape 1
Étudier le profil professionnel
Nous vérifions votre identité, votre pays de résidence, votre métier principal, votre diplôme, votre expérience et votre projet. Cette première analyse permet d’identifier les informations manquantes et les points à confirmer.
Étape 2
Vérifier le métier et les besoins en recrutement
L’intitulé déclaré est rapproché d’un code métier et des listes officielles applicables. Les métiers en tension étant définis selon les zones géographiques, la région pertinente est étudiée avec le poste et l’employeur.
Étape 3
Valider ou rechercher un employeur
Si vous avez déjà un employeur, nous vérifions le poste et les éléments disponibles. Sinon, un profil validé peut être présenté à des employeurs selon leurs besoins. Cette présentation ne garantit ni entretien ni recrutement.
Étape 4
Préparer l’autorisation de travail
Lorsqu’une autorisation est nécessaire, la demande appartient à l’employeur en France. Nous aidons à réunir et contrôler les éléments du poste, du contrat et du candidat avant le dépôt.
Étape 5
Préparer la demande de visa
Après l’autorisation de travail, lorsque celle-ci est requise, le candidat prépare sa demande de visa selon sa nationalité, la durée et la nature du contrat. La décision appartient aux autorités françaises.